Les entreprises qui emploient des personnes handicapées expriment de vives inquiétudes concernant des retards de paiement du gouvernement. Selon des témoignages, ces entreprises sont démunies financièrement et craignent de devoir licencier du personnel. Le programme d'Accès au Travail permet aux entreprises de demander des subventions pour soutenir l'intégration des personnes handicapées dans le milieu professionnel.
De nombreuses entreprises rapportent des retards de paiement significatifs, ce qui les met dans une situation précaire. Un témoignage indique qu'une entreprise doit près de 200 000 livres au programme, menaçant sa survie. D'autres entreprises ont déjà été contraintes de fermer en raison de ces problèmes financiers.
Le programme, promu par le gouvernement pour améliorer les perspectives d'emploi des personnes handicapées, est désormais critiqué pour son inefficacité. Le ministère du Travail et des Pensions a récemment annoncé un processus de demande "simplifié", mais les retards persistent.
Yateley Industries, une organisation caritative de près de 90 ans, est un exemple frappant. Elle déclare être détentrice d'une créance de 186 000 livres. Son directeur, Sheldon McMullan, souligne que cela représente une menace existentielle pour l'organisation. Sans ces fonds, la fermeture de cette entreprise serait une tragédie pour la communauté locale.
McMullan déplore également la complexité croissante des procédures administratives, qui rendent la demande de fonds encore plus difficile. De nombreuses entreprises partagent ce sentiment, indiquant que le système de demande n'est pas adapté à leurs besoins.
Les travailleurs handicapés sont également touchés par ces retards. Lucy Earle, une exécutive des médias sociaux, a attendu six mois pour que sa demande soit examinée. Elle a reçu un fauteuil roulant inadapté, aggravant sa situation. Elle explique qu'elle n'a pas pu se rendre au travail à cause de douleurs intenses.
Elle souligne que, bien que le programme d'Accès au Travail lui ait été utile, les refus de demandes raisonnables sont fréquents. Cette situation met en lumière les difficultés croissantes rencontrées par les personnes handicapées dans leur quête d'emploi.
Les entreprises jouent un rôle crucial dans l'emploi des personnes handicapées. Cependant, elles doivent souvent compenser financièrement les retards de paiement, ce qui les met en difficulté. Steve Darling, porte-parole des Libéraux-Démocrates, a souligné que cette situation est inacceptable et pousse les entreprises à la faillite.
Le ministre de la Sécurité sociale a reconnu que le programme n'était pas en bonne forme et qu'il nécessitait des réformes significatives. La nécessité d'une approche plus efficace est devenue évidente face à la forte demande actuelle.
Les retards de paiement du programme d'Accès au Travail constituent un problème urgent pour les entreprises et les travailleurs handicapés. Les témoignages révèlent une réalité alarmante qui nécessite une attention immédiate. Des réformes sont indispensables pour garantir que les personnes handicapées puissent accéder à des opportunités d'emploi sans obstacles financiers.