Quand entre en vigueur ? Qui peut en bénéficier ? Les clés du permis de maternité et de paternité que le gouvernement approuve ce mardi.

Introduction

Le Conseil des Ministres approuvera demain un nouveau décret sur les permis de naissance et de soins. Ce projet, soutenu par le partenaire minoritaire Sumar, soulève encore des incertitudes importantes. Quand ce décret entrera-t-il en vigueur ? Découvrons les détails.

Entrée en vigueur du décret

Les décrets-lois entrent en vigueur immédiatement après leur approbation par le Conseil des Ministres. Toutefois, leur validité est temporaire, nécessitant la ratification par le Congrès des Députés dans un délai de 30 jours. Ainsi, si le décret est approuvé demain, il devrait entrer en vigueur mercredi, une fois publié dans le BOE.

En cas de non-validation par le Congrès, la norme sera annulée. Il est donc crucial de suivre son évolution pour comprendre les répercussions sur les familles, notamment celles ayant des enfants nés en août.

Qui peut bénéficier des nouvelles mesures ?

Les détails du décret restent à préciser, mais il semble que l'extension du permis de naissance s'appliquera aux parents ayant un enfant après sa publication. Par conséquent, les mesures devraient profiter aux naissances à partir du 30 août.

Concernant les deux semaines de permis payé pour les enfants de moins de huit ans, cette disposition sera rétroactive à partir du 2 août 2024, respectant ainsi les exigences de la directive européenne sur la conciliation.

Les avancées par rapport aux attentes

Malheureusement, les attentes de Sumar n'ont pas été entièrement satisfaites. Le décret initial visait à augmenter le permis de naissance de 16 à 20 semaines, mais la version finale ne prévoit que 17 semaines. Les six premières semaines doivent être prises simultanément par les deux parents.

Les onze semaines restantes peuvent être prises de manière continue ou non, mais doivent l'être dans la première année de vie de l'enfant. En ce qui concerne les permis de soins, l'objectif de huit semaines a été réduit à seulement deux semaines rémunérées.

Impact sur les familles monoparentales

Pour les familles monoparentales, le décret augmente le permis de naissance et d'adoption de 26 à 32 semaines, toutes rémunérées. Cette mesure vise à soutenir les parents isolés, leur offrant une meilleure sécurité financière pendant cette période cruciale.

Ces changements représentent une avancée, mais restent en deçà des attentes initiales de nombreuses familles. La mise en œuvre effective de ces mesures sera essentielle pour évaluer leur impact réel.

Conclusion

En résumé, le nouveau décret sur les permis de naissance et de soins introduit des changements notables, mais laisse encore des questions en suspens. La ratification par le Congrès sera déterminante pour sa mise en œuvre. Les familles doivent rester attentives aux développements futurs pour bénéficier pleinement de ces nouvelles dispositions.