Municipales 2026 : La Cpme appelle les candidats à adopter « le réflexe PME » et leur propose de signer une charte
Introduction
La CPME appelle les candidats aux municipales de mars à « adopter le réflexe PME ». Cette initiative vise à signer une charte d’engagements pour soutenir le développement économique local. Dans un communiqué, l’organisation patronale présente 91 propositions pour faire de l’économie locale un pilier du mandat.
Propositions d’action
Consultation et élaboration
Les propositions ont été élaborées à partir d’une consultation réalisée en décembre, avec 2 500 contributions de chefs d’entreprise. L’objectif est de faire passer un message clair aux futurs élus : rien ne se fera sans les entrepreneurs.
Trois priorités clés
Ces propositions s’organisent autour de trois priorités. La première est de renforcer l’attractivité territoriale, avec une concertation systématique avant toute décision municipale impactant les entreprises. Cela permettra de mieux intégrer les besoins des acteurs locaux.
Encouragement des PME
Achat public et croissance
La deuxième priorité concerne la volonté de faire grandir les PME et d’encourager l’entrepreneuriat. La CPME plaide pour que l’achat public soit un véritable levier de croissance. Diviser les marchés en lots est une recommandation pour permettre aux PME de participer aux appels d’offres.
Accompagnement des transitions
La troisième priorité demande aux élus d’accompagner les transitions écologique et numérique. Cela inclut l’accélération du déploiement du très haut débit et de la 5G, ainsi que des discussions sur les usages de l’intelligence artificielle utiles pour la collectivité.
Engagements des candidats
Charte en 10 engagements
La CPME propose aux candidats de signer une charte en 10 engagements. Cette charte reprend les propositions concrètes et inclut la promesse de garantir la stabilité fiscale locale durant le mandat.
Priorités économiques
Elle recommande également de désigner un référent entreprises en mairie et de respecter strictement le paiement à 30 jours des contrats publics. De plus, il est essentiel de lever les freins au recrutement local en traitant le logement et la mobilité comme des priorités économiques.
Conclusion
Le président de la CPME, Amir Reza-Tofighi, affirme que derrière toutes les transformations, la solution réside dans l’entreprise. Il propose un changement de paradigme où les élus construisent leur mandat avec les entrepreneurs. Adopter le réflexe PME, c’est véritablement servir sa commune.
